Effetti mobbing e psichiatrici
Autore: Ciò che è mobbing e persegue quale scopo?
Il verbo mob in inglese significa "molestia della marmaglia". E 'stato coniato da Konrad Lorenz negli studi del comportamento animale quando un gruppo di animali erano molestare un altro della stessa specie o di un'altra specie ed è il termine che già l' Stati Uniti è stato adottato nel fine degli anni Settanta per descrivere mobbing. La destinazione di mobbing è un ordine irrazionale. Mobbing è la scarica di impulsi aggressivi, di solito una persona di alto livello di rango inferiore rispetto ad un altro al fine di distruggerlo, al solo scopo di distruggere. Le motivazioni che possono avere questa persona, questo superiore del tuo dipendente può essere diversa. Può essere un superiore, di solito mediocre, narcisistico struttura soggetta al lavoratore di passare in secondo piano che può sostituire in qualsiasi momento. O può essere un profilo psicopatico che il godimento con il dolore e l'umiliazione del dipendente altrui.
Come potenziali vittime, siamo in grado di prevenire o evitare esso ?
L'unico modo per evitare che si sarebbe ristrutturazione ambienti di lavoro al fine di evitare che da accadendo. Purtroppo questo è impossibile, non è contemplato nelle scuole di business o amministrazioni, o dovunque. Quindi, quello che facciamo è sempre quello di prenderlo presto per evitare danni derivanti da mobbing sono già grave o irreversibile. Come prevenire, ridurre tale danno, che si direbbe in una medicina prevenzione terziaria, che sarebbe poi diretto verso l'identificazione dei sintomi, che possono essere sintomi di adattamento e più lievi, ansia, depressione, insonnia, ecc. Perché dopo e si traduce in sintomi più gravi, con irritabilità, in grado di sviluppare l'alcolismo si può sviluppare l'isolamento, anche familiare, deterioramento delle relazioni sociali e, infine, può causare bassa o addirittura come è avvenuto nella società francese France Telecom, il suicidio settanta soggetti affetti tra il 2008 e il 2010. In tale società è diventato un intervento istituzionale, ha respinto il presidente e che ha ridotto notevolmente il tasso di suicidi.
Qual è la terapia? Qual è l'obiettivo principale?
Trattamento di molestia nei pazienti affetti da mobbing è inteso essenzialmente a trattare i sintomi. Tra i sintomi ci ansiosi, sintomi depressivi, possiamo anche avere sintomi di burn out, bruciare, il paziente ha esaurito i loro meccanismi di adattamento e il livello psicoterapeutico devono interessare particolarmente a tornare la capacità del paziente di reagire. Mobbing di solito porta i pazienti a una sensazione di totale impotenza, qualunque cosa facciano sarà sempre ottenere lo stesso aggressività che capiscono che non hanno alcuna capacità di difesa. Noi quando abbiamo un fattore di stress normalmente come mostrato nel grafico, abbiamo un adattamento iniziale fino catecolamine, dopo più fase prolungata per cortisolo e poi arriva il crollo. In quel crollo è proprio dove dobbiamo agire psicoterapeutico.
È consigliabile a discostarsi dalla ambiente molestie?
In medicina il primo passo è di limitare l'esposizione paziente l' agente che causa la malattia. Chiaramente, dunque, la prima misura terapeutica in molestia lavoro è quello di limitare l'esposizione del paziente alle molestie sul posto di lavoro, lavoro. Quindi, in una situazione di lavoro è quando si dovrebbe provare. Normalmente è anche consigliabile di avviare un procedimento legale contro le molestie sul posto di lavoro nella misura in cui essa è già coperto nel codice penale e reindirizzare il loro orientamento professionale in un'altra direzione o il molestatore è stato rimosso dal suo lavoro.
